jueves, 19 de marzo de 2015

Resumen de la Reducción de jornada y Concursos

Os explico aquí cuales son los pasos de las reducciones

1º. REDUCCIÓN PROVISIONAL (EN MARZO)

Se comunica a los sindicatos las reducciones provisionales. Estos podemos comunicarlo a los profesores y centros afectados. Si no están de acuerdo con la reducción y existen motivos para reclamarla (es un centro de difícil desempeño o hay horas suficientes teniendo en cuenta los alumnos por nivel / 28 alumnos es un grupo de reli = 1 hora y media a la semana), que manden un fax a la Dirección General de Recursos Humanos.

2º. REDUCCIÓN DEFINITIVA (EN ABRIL)

En caso negativo, se les confirmará en el centro la reducción en abril y deberán concursar obligatoriamente en julio.

3º. ASIGNACIÓN DE VACANTES DE JULIO (SE PUBLICA A FINALES DE MAYO PRINCIPIOS DE JUNIO)

Si todo sigue igual, en el concurso de julio participan los profesores reducidos, los que eligieron en septiembre del cursos pasado (destinos provisionales) y todos aquellos que quieran presentarse de forma voluntaria.

Se barema la experiencia, méritos y formación y van eligiendo.

Se puede renunciar a lo que tienes en el momento para escoger otra plaza o completar.

No se pueden coger jornadas que no sean complementarias (los tercios no se pueden juntar con las medias jornadas).

Todo lo que se elija en julio es definitivo.

4º. CONCURSILLO DE SEPTIEMBRE (A PRINCIPIOS DE SEPTIEMBRE)

Los que no completen o se queden sin nada pasan a septiembre. Todo lo que se escoja aquí es provisional en ese curso 2015-2016, por lo que volverán a concursar de forma obligatoria en julio de 2016.

Se hace una primera ronda en la que no se puede completar, es decir, que si quieres elegir, debes renunciar a lo que tienes definitivo de forma provisional ese curso (el año que viene concursarías teniendo de nuevo la definitiva).

En esta primera ronda pueden elegir todos los que no tengan nada.

En segunda ronda se puede elegir para completar sin renunciar a nada.

5º. REDUCCIÓN DEFINITIVA DESPUÉS DE SEPTIEMBRE (SEPTIEMBRE-OCTUBRE)

En el caso de que haya sido reducido definitivamente se modificará su contrato y en la nómina de octubre ya aparecerá esa reducción de forma económica. Hasta la nómina de septiembre, se sigue cobrando la jornada del curso anterior.

miércoles, 18 de marzo de 2015

Modificaciones provisionales de Religión curso 2015-2016

Os comunico que ayer salieron las modificaciones provisionales de las jornadas de religión de Infantil, Primaria y Especial para el curso 2015-16. Secundaria saldrá más adelante.

Ha habido varias reducciones. De momento son provisionales, ya que los afectados pueden enviar un escrito por fax a la Dirección General de Recursos Humanos intentando solicitar que no se modifique por los motivos que consideréis oportunos (centro de difícil desempeño, educación especial, o porque hay muchos alumnos por nivel y se han podido equivocar).

Si estáis interesados en saber si estás afectados, podéis escribirme a este correo pablo.coronado.anpe@gmail.com.

Para contar las horas que hay en un centro deben contarse los alumnos de religión por nivel, no por aulas. Cuando se llegue a 28 alumnos, podría considerarse que en ese nivel hay dos grupos de religión (3 horas a la semana, en vez de juntarles y tener 1 hora y media).

Si no os salen las horas para mantener la jornada y no hay nada que argumentar, es mejor que no mandéis ningún fax a Recursos Humanos.

Jornadas incluyendo recreos:

- Completa: 25 horas.
- 2/3: 16,66 horas.
- 1/2: 12,5 horas.
- 1/3: 8,33 horas.

Si estáis afectados deberéis concursar en julio de forma obligatoria. Ya os informaré cuando salga la convocatoria de la Asignación de Vacantes (aprox finales de mayo-principios de junio).

Hay muchos profesores que ya recibieron ayer esta noticia a través de mi  whatsapp. Si queréis recibir las noticias en el móvil directamente, podéis facilitarme el móvil  por correo en pablo.coronado.anpe@gmail.com